Jak stać siÄ™ inspirujÄ…cym liderem i uniknąć najczÄ™stszych bÅ‚Ä™dów menedżerskich? Jak motywować wspóÅ‚pracowników, aby chÄ™tnie i odpowiedzialnie wykonywali powierzane im obowiÄ…zki? Jak wyrażać niezadowolenie i krytykÄ™ oraz nie stracić dobrych relacji ze wspóÅ‚pracownikami?

RozwiÄ…zania problemów menedżerów proponowane przez zagranicznych mówców, nawet jeÅ›li sprawdzone, sÄ… maÅ‚o skuteczne. Dlaczego? Ponieważ nie sÄ… dostosowane do naszych realiów. Jak pokazuje praktyka, problemem nie jest wprowadzić nowÄ…, modnÄ… zmianÄ™. Ogromnym wyzwaniem jest tÄ™ zmianÄ™ utrzymać.

Kadra zarzÄ…dzajÄ…ca jest najważniejszym spoiwem wszystkich elementów firmy. To menedżerowie kreujÄ… caÅ‚Ä… organizacjÄ™ i to od ich zaangażowania zależy, czy firma bÄ™dzie dziaÅ‚ać tak, jak powinna. Skuteczne zarzÄ…dzanie to efektywna wspóÅ‚praca z pracownikami, którym lider pomaga budować poczucie wÅ‚asnej wartoÅ›ci.

Autorki podczas swojej pracy konsultanckiej i trenerskiej w polskich firmach od lat gromadzÄ… różnego rodzaju studia przypadków. DziÄ™ki temu książka skÅ‚ada siÄ™ nie tylko z praktycznych narzÄ™dzi i wskazówek, jak efektywnie zarzÄ…dzać zespoÅ‚em, ale również zawiera doÅ›wiadczenia z polskiego rynku.

Książka przeznaczona jest dla menedżerów każdego szczebla – od prezesów i czÅ‚onków zarzÄ…dów po kierowników maÅ‚ych zespoÅ‚ów – którzy chcÄ… stać siÄ™ silnymi liderami.

Agnieszka Kozak – doktor psychologii, konsultant, trener biznesu, coach. Twórczyni programów rozwojowych i szkoleniowych opartych na Porozumieniu bez Przemocy Rosenberga oraz procesie grupowym. Inspiruje ludzi do dziaÅ‚ania zgodnie z wÅ‚asnymi wartoÅ›ciami, uczy, jak mówić o potrzebach oraz budować prawdziwe i gÅ‚Ä™bokie relacje miÄ™dzyludzkie. WedÅ‚ug autorki celem i sensem spotkania z drugim czÅ‚owiekiem jest zbudowanie w nim poczucia wÅ‚asnej wartoÅ›ci. Wierzy w ludzi i kocha to, co robi, dziÄ™ki czemu Å‚Ä…czy pracÄ™ z pasjÄ…. Swoimi refleksjami dzieli siÄ™ na stronie www.agnieszkakozak.pl.

Agnieszka SowiÅ„ska-Wróbel – przez kilka lat pracowaÅ‚a w korporacji, wspierajÄ…c wspóÅ‚pracowników w ich rozwoju. Obecnie jako certyfikowany coach, trener biznesu oraz konsultant w zakresie projektów HR dziaÅ‚a gÅ‚ównie w obszarze zarzÄ…dzania ludźmi oraz komunikacji opartej na Porozumieniu bez Przemocy Rosenberga. W swojej pracy mobilizuje do zmian wynikajÄ…cych zarówno z potrzeb indywidualnych, jak i organizacyjnych. Uważa, że autentyczność i otwartość sÄ… podstawÄ… budowania prawdziwych relacji biznesowych i osobistych. OÅ›miela tych, którzy chcÄ… wpÅ‚ywać na swojÄ… rzeczywistość i dziaÅ‚ać zgodnie z ważnymi dla siebie wartoÅ›ciami. Swoimi widzeniem Å›wiata dzieli siÄ™ i inspiruje na stronie www.agnieszkawrobel.pl.

Osoby które kupowały "Siła lidera", wybierały także:

• Mapa Agile & Scrum. Jak si 58,64 zÅ‚, (12,90 zÅ‚ -78%)
• Korzystna transakcja. Strategie i taktyki skutecznego negocjatora 58,64 zÅ‚, (12,90 zÅ‚ -78%)
• Szef, który myÅ›li, bo warto i siÄ™ opÅ‚aca 58,64 zÅ‚, (12,90 zÅ‚ -78%)
• Elastyczne nawyki. Jak kszta 49,62 zÅ‚, (12,90 zÅ‚ -74%)
• My 49,62 zÅ‚, (12,90 zÅ‚ -74%)

Spis treści