Dlaczego niektórzy ludzie osiągają wielkie sukcesy osobiste, ale nigdy nie udaje im się odnieść sukcesu w budowaniu firmy czy kształtowaniu swojej organizacji? John C. Maxwell zna odpowiedź na to pytanie. „W ciągu dwudziestu pięciu lat pracy przywódczej – mówi Maxwell – nauczyłem się przede wszystkim tego, że miarą sukcesu lidera jest klasa ludzi z jego najbliższego otoczenia”. Wizja, energia, determinacja i siła przekonań to za mało. Jeśli jako lider chcesz doprowadzić do urzeczywistnienia swoich marzeń, musisz nauczyć się kształtować liderów wokół siebie. Bez względu na to, czy stoisz na czele organizacji non profit, małej firmy czy firmy z listy Fortune 500, książka Kształtowanie liderów wokół siebie pomoże ci wspierać innych w pełnym wykorzystaniu własnego potencjału oraz wprowadzić organizację na zupełnie nowy poziom działalności. John C. Maxwell przemawia każdego roku do setek tysięcy ludzi. Jest autorem ponad czterdziestu książek, w tym bestsellerowej pozycji Prawa przywództwa.

Osoby które kupowały "Kształtowanie liderów", wybierały także:

• Od hierarchii do turkusu, czyli jak zarządzać w XXI wieku 58,64 zł, (12,90 zł -78%)
• Firma jako CAŁOŚĆ. Porządkowanie chaosu korporacyjnego/Corporate Global Thinking 58,64 zł, (12,90 zł -78%)
• Szef, który myśli, bo warto i się opłaca 58,64 zł, (12,90 zł -78%)
• Psychologia szefa 3. Zrozumieć zespół. Fenomen małej grupy 64,78 zł, (14,90 zł -77%)
• Lepszy pracodawca. Jak autentyczny employer branding zmienia biznes, rynek pracy i ludzi 53,75 zł, (12,90 zł -76%)

Spis treści

Kształtowanie liderów eBook -- spis treści

1. Decydujące pytanie przywódcy: CZY WYCHOWUJĘ POTENCJALNYCH LIDERÓW? 2. Największe wyzwanie lidera: TWORZENIE KLIMATU DLA POTENCJALNYCH LIDERÓW 3. Podstawowy obowiązek lidera: ROZPOZNAWANIE POTENCJALNYCH LIDERÓW 4. Główne zadanie lidera: PIELĘGNOWANIE POTENCJALNYCH LIDERÓW . 5. Codzienna praca lidera: DOSKONALENIE POTENCJALNYCH LIDERÓW . 6. Życiowe zobowiązanie lidera: KSZTAŁTOWANIE POTENCJALNYCH LIDERÓW . Najcenniejsza nagroda lidera: STWORZENIE WYMARZONEGO ZESPOŁU LIDERÓW 8. Największa radość lidera: TRENOWANIE WYMARZONEGO ZESPOŁU ZŁOŻONEGO Z LIDERÓW KSZTAŁTOWANIE LIDERÓW 9. Najpiękniejsza chwila dla lidera: MOMENT, GDY UŚWIADAMIA SOBIE WARTOŚĆ, KTÓRĄ DAJE LIDEROM I OD NICH UZYSKUJE 10. Trwały wkład lidera: TWORZENIE KOLEJNYCH POKOLEŃ PRZYWÓDCÓW