WiÄ™kszość firm uważa wprowadzanie innowacji za dodatkowy element swojej dziaÅ‚alnoÅ›ci operacyjnej. Pracowników wysyÅ‚a siÄ™ wprawdzie na wyjazdy, gdzie z dala od firmy mogÄ… czerpać inspiracjÄ™ z ciekawych wykÅ‚adów i uczestniczyć w warsztatach prowadzonych przez nienaturalnie entuzjastycznych trenerów, aby jak tylko wrócÄ… do pracy, ponownie wpaść w codziennÄ… rutynÄ™.

Eksperci w dziedzinie zarzÄ…dzania innowacjÄ… - Paddy Miller i Thomas Wedell-Wedellsborg - proponujÄ… inne, lepsze podejÅ›cie. ZalecajÄ…, aby liderzy podjÄ™li siÄ™ roli „architekta innowacyjnoÅ›ci”, którego zadaniem jest stworzenie w organizacji ekosystemu skÅ‚aniajÄ…cego pracowników do codziennego przejawiania piÄ™ciu podstawowych zachowaÅ„ innowacyjnych. Jednym sÅ‚owem, jest to książka o zapewnieniu stanu „innowacyjnoÅ›ci na co dzieÅ„”, w którym szeregowi pracownicy - w ksiÄ™gowoÅ›ci, marketingu czy w dziale sprzedaży – zyskajÄ… szansÄ™ wdrażania innowacji w sposób trwaÅ‚y i systemowy. Zamiast organizować burze mózgów, konkursy na pomysÅ‚y czy firmowe wyjazdy, które rzadko przynoszÄ… spodziewane efekty, liderzy powinni tak kierować swoimi pracownikami, by „pięć podstawowych zachowaÅ„ sprzyjajÄ…cych innowacyjnoÅ›ci” – koncentracja, kontakt, modyfikacja, selekcja oraz dyplomacja, a także szóste, wytrwaÅ‚ość - staÅ‚y siÄ™ ich codziennym nawykiem.

Książka Architekci innowacyjności, przywołując przykłady zaczerpnięte z działalności światowych korporacji, takich jak Pfizer, Index Ventures, Lonza, Go Travel, Prehype, DSM itd., wskazuje drogę prowadzącą do zaszczepienia innowacyjności w DNA miejsca pracy.

A zatem – odwoÅ‚ajcie wyjazdy, czytajcie Architektów innowacyjnoÅ›ci - i sprawcie, by innowacje staÅ‚y siÄ™ jÄ…drem waszej dziaÅ‚alnoÅ›ci biznesowej.

Osoby które kupowały "Architekci innowacyjności", wybierały także:

• Projekty restrukturyzacyjne 0,00 zÅ‚
• Rozw 0,00 zÅ‚
• Metody ilo 0,00 zÅ‚
• ABC wsp 0,00 zÅ‚
• Mikroekonomia dla bystrzaków 39,67 zÅ‚, (11,90 zÅ‚ -70%)

Spis treści