reklama - zainteresowany?

Liderzy. Ośmioro niekonwencjonalnych dyrektorów wielkich firm i ich recepta na sukces - Onepress

Liderzy. Ośmioro niekonwencjonalnych dyrektorów wielkich firm i ich recepta na sukces
ebook
Autor: William N. Thorndike, Jr.
Tytuł oryginału: The Outsiders: Eight Unconventional CEOs and Their Radically Rational Blueprint for Success
Tłumaczenie: Grzegorz Kołodziejczyk
ISBN: 978-83-283-2670-5
stron: 224, Format: ebook
Data wydania: 2016-12-02
Księgarnia: Onepress

Cena książki: 19,95 zł (poprzednio: 39,90 zł)
Oszczędzasz: 50% (-19,95 zł)

Dodaj do koszyka Liderzy. Ośmioro niekonwencjonalnych dyrektorów wielkich firm i ich recepta na sukces

Tagi: Finanse | Giełda i inwestycje | Przywództwo | Zarządzanie

„Znakomita książka o dyrektorach generalnych, którzy zanotowali rewelacyjne wyniki w inwestowaniu”.

Warren Buffett

Jakie cechy dyrektora generalnego są najważniejsze? Znakomita komunikacja, umiejętność perspektywicznego myślenia, znajomość świata finansów? A może skuteczne trzymanie w ryzach całego zespołu? Na pewno takie umiejętności są niezbędne w zarządzaniu przedsiębiorstwem. Jednak kluczem do sukcesu jest coś innego. Błyskotliwość w działaniu. I odwaga, by zmienić utarte schematy i znaleźć własną drogę do celu. Innowatorzy, wizjonerzy, autorzy spektakularnych sukcesów działają na przekór trendom i pociągają za sobą swoich podwładnych. A ich entuzjazm może zdziałać cuda.

William Thorndike, biznesmen i wykładowca, przytacza tu historie ośmiu genialnych menedżerów, którzy odcisnęli własne piętno na wspaniałych firmach, osiągających zdecydowanie ponadprzeciętne wyniki. Tych utalentowanych dyrektorów łączy kilka cech: skupiają się na zyskach z akcji, a nie na dochodach i ogólnym wzroście i mają nieprzeciętne umiejętności gospodarowania kapitałem finansowym i ludzkim. Są także przekonani, że nie okresowe raporty o dochodach, lecz dopływ gotówki do firmy stanowi o jej wartości. Sprawdź, jak wykorzystać ich techniki w swoich poczynaniach. Niech Cię zainspirują i pozwolą Ci odnaleźć Twoją własną ścieżkę w biznesie!
  • Tom Murphy i Capital Cities Broadcasting
  • Henry Singleton i Teledyne
  • Bill Anders i General Dynamics
  • John Malone i TCI
  • Katharine Graham i Washington Post Company
  • Bill Stiritz i Ralston Purina
  • Dick Smith i General Cinema
  • Warren Buffett i Berkshire Hathaway

Jeśli chcesz odnieść sukces, musisz iść pod prąd!

„OsiÄ…gniÄ™cie nadzwyczajnych wyników nie jest możliwe, jeÅ›li nie zrobi siÄ™ czegoÅ› inaczej”.

John Templeton


William Thorndike — zaÅ‚ożyciel i dyrektor zarzÄ…dzajÄ…cy firmy inwestycyjnej Housatonic Partners. Piastuje stanowisko dyrektora w: Alta Colleges, Continental Fire & Safety Services, Carillon Assisted Living, LeMaitre Vascular, Liberty Towers, Oasis Group Ltd., QMC International oraz White Flower Farm. Jest czÅ‚onkiem zarzÄ…du Stanford Business School Trust, College of the Atlantic i rady nadzorców WGBH. Jest również wspólnikiem zaÅ‚ożycielem spoÅ‚ecznikowskiej kooperatywy inwestycyjnej FARM. Mieszka w pobliżu Bostonu z żonÄ… i dwojgiem dzieci.

Dodaj do koszyka Liderzy. Ośmioro niekonwencjonalnych dyrektorów wielkich firm i ich recepta na sukces

 

Osoby które kupowały "Liderzy. Ośmioro niekonwencjonalnych dyrektorów wielkich firm i ich recepta na sukces", wybierały także:

  • Stwórz jednorożca. Od idei po startup wart miliony. Wydanie II rozszerzone
  • PieniÄ…dze pÅ‚ynÄ… z duszy. Odzyskaj swoje wewnÄ™trzne bogactwo
  • Zarabiaj na nieruchomoÅ›ciach. Praktyczny poradnik, jak kupić, wyremontować i wynająć mieszkanie
  • Blockchain i kryptowaluty. Kurs video. Zdecentralizowane finanse od podstaw
  • B

Dodaj do koszyka Liderzy. Ośmioro niekonwencjonalnych dyrektorów wielkich firm i ich recepta na sukces

Spis treści

[ERROR]

Dodaj do koszyka Liderzy. Ośmioro niekonwencjonalnych dyrektorów wielkich firm i ich recepta na sukces

Code, Publish & WebDesing by CATALIST.com.pl



(c) 2005-2024 CATALIST agencja interaktywna, znaki firmowe należą do wydawnictwa Helion S.A.